【総務人事労務担当】上場企業、退職金あり、転勤なし！

hbc-js76

お電話でも応募できます。
029-879-7565 029-879-7565

雇用形態	正社員
仕事内容	国内で300店舗以上展開し、安定的な成長を遂げてきた安楽亭グループは、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。そのために現在、国内外の積極的な出店やM&Aのほか、新業態開発や店舗デザインの刷新、DXなどの取り組みを活発に行い、さまざまな能力を持つ人材が活躍しています。グループ全体8000人以上の従業員が安心して、生き生きと働ける環境の整備や、生産性アップさせるための働き方改革を推進するために、今回、総務人事労務担当を増員採用し、体制強化を図ります。【業務内容】所属部署全体では会議運営、法務、広報、人事労務、資産・知財管理などの多様な業務を担っています。チームの一員としてできることから取り組んでください。従業員が生き生きと働き、現場の生産性向上につながる職場環境をつくるために、課題を抽出し、制度設計その他の方法によって解決していくことが求められます。働き方改革や、外国人労働者の活用など、会社がこれまで以上に発展・進化するため、あなたの力をお貸しください。主な担当業務・人事情報管理、及び給与計算・支払業務・各種社会保険手続き・法改正対応、労働基準監督署対応・労働時間管理、従業員ホットライン対応、労働環境の改善改革の提案・運営・各種規程の制定、修正、管理業務・株主総会、取締役会など各会議体の事務局運営・社内啓もう・教育　　　など
月給	32万円～45万円
収入例	日給月給制：月給（基本給）32万円～45万円（想定年収422～594万円）昇給昇給：随時（四半期評価制度による）賞与：年2回
対象となる方・資格	【必須経験】　・給与計算実務を３年以上経験している・労務管理に必要な労働基準法、労働契約法、労働安全衛生法、社会保険、労災、年金制度の知識を有する【あると望ましい経験・知識】・総務諸分野や労基対応、労務紛争対応の経験・生産性アップ・労働環境改善に取り組んだ経験
勤務時間	8：45～17：45 ※実働時間8時間（休憩60分）
勤務地(都道府県)	埼玉県
勤務地(市区町村)	さいたま市中央区
休日・休暇	・年間休日113日・シフト制（毎月9～10日休み） ※基本は土日祝日中心に休みを調整します。・年間公休113日（毎月公休９日か１０日）・有給休暇(入社後６ヶ月経過後10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・慶弔休暇・介護休暇・産前産後休暇・育児休暇（取得実績多数あり）・年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に取得しています。
交通	〒 338-0001 さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4F
交通費	規程内一部支給
福利厚生	・交通費規定支給・車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給）・社員持株会制度・財形貯蓄・団体生保・団体損保・社員割引制度（安楽亭直営店舗を20％割引で利用できます）・退職金制度（規定有）
受動喫煙防止措置の状況	禁煙
求人掲載企業	株式会社安楽亭